Werken bij FNV | ||||
Als Vakbondsbestuurder ben je het gezicht van jouw sector. Je zet je in voor de rechten en belangen van onze leden en zorgt dat hun stem gehoord wordt. Je onderhandelt over cao’s, sociale plannen en arbeidsvoorwaarden met werkgevers, overheden, pensioenfondsen en brancheorganisaties. Je voert wervende cao-trajecten waarbij ledenparticipatie centraal staat en mobiliseert leden om samen op te komen voor hun belangen. Soms betekent dat dat je aan de onderhandelingstafel zit, en soms dat je ervoor zorgt dat het Museumplein, Malieveld of Coolsingel vol staat met actieve leden. Je treedt regelmatig op in de media om de positie van onze leden krachtig te vertegenwoordigen en werkt continu aan ledengroei en behoud door activerend vakbondswerk. Kortom: jij maakt het verschil voor duizenden werkenden in Nederland.
Wat bieden wij? |
De mooiste baan van Nederland, met onder andere:
|
Competenties: overtuigingskracht - stressbestendigheid - coachen - onderhandelen - netwerken - integriteit
De FNV behartigt de belangen van bijna 1 miljoen werkende en niet-werkende leden. Wij zijn de grootste vakbond in Nederland voor alle sectoren en hebben de ambitie om, op het gebied van arbeid en inkomen, de stem te vertolken van werknemers, gepensioneerden en uitkeringsgerechtigden. Dit doen we internationaal in diverse sectoren, in de nationale politiek en lokaal/regionaal in bedrijven en organisaties.
De FNV streeft ernaar om een inclusieve werkgever te zijn voor haar medewerkers. We zien de meerwaarde van diversiteit in de organisatie en waarderen verschillen. Bij de FNV komen alle medewerkers tot hun recht. We creëren gelijke kansen voor alle sollicitanten en nodigen daarom ook talenten met een afstand tot de arbeidsmarkt uit om te solliciteren.
Ben jij klaar om impact te maken? Solliciteer dan direct via de sollicitatie button!
Je kunt je sollicitatie richten aan: Dharam Jethoepanday (Manager P&O, M&OO en H&F) en Mariska Razoux Schultz-Helbig (Algemeen Directeur).
Gezien de verantwoordelijkheid van de functie is een uitgebreide screening onderdeel van de procedure.
Ook wordt er een geschiktheidsassessment ingezet.
De FNV werkt volgens de NVP sollicitatiecode.
Heb je nog andere vragen?
|